UN(E) RESPONSABLE DE SERVICE DEVELOPPEMENT ECONOMIQUE (F/H)

Le développement économique est la première compétence obligatoire assurée par la communauté d’agglomération. Elle a pour ambition d’offrir les conditions favorables au développement des entreprises sur son territoire et renforcer son tissu économique. Le service développement économique a pour principales missions : maintenir et favoriser le développement de l’activité, de l’emploi et l’émergence de nouvelles activités, développer une offre de services aux entreprises, accompagner les entreprises tout au long de leur parcours ; développer une offre foncière organisée et qualifiée pour accueillir de nouvelles entreprises et permettre à celles déjà implantées de se développer ; soutenir la coopération économique et le travail en réseau et promouvoir le territoire par des animations territoriales. 
Au sein de la Direction Aménagement et transitions, sous la responsabilité du directeur du pôle aménagement et transitions, vous pilotez le service développement économique composé de 8 agents.

Vous participez à l’élaboration de la politique et des orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement économique et d’emploi, permettant d’anticiper les enjeux à venir et d’assurer l’attractivité du territoire.

Vous pilotez la mise en œuvre de la stratégie de développement économique approuvée en mars 2023, articulée autour des orientations suivantes : la prise en compte des impératifs environnementaux, un positionnement économique affirmé, l’accueil et le développement des entreprises, un écosystème favorable à l’accueil de tous les actifs, la rencontre entre l’offre et la demande d’emploi.

Vous êtes force de proposition auprès des élus et de la direction générale pour créer les conditions du développement économique du territoire de CSMA.

Vous organisez les moyens, coordonnez et animez les dispositifs de développement économique au sein notamment de l’équipement Alter Eco, lieu ressource des acteurs économiques de Clisson Sèvre et Maine Agglo.

VOS MISSIONS :

En tant que responsable du service développement économique, vous assurez les missions suivantes :

Pilotage et Management du service :

• Déclinaison du projet de la collectivité en projet de service (feuille de route) en fixant le cadre de l’organisation et le fonctionnement du service
• Animation du service en favorisant les conditions favorables à une bonne cohésion d’équipe, en impulsant des outils de pilotage de l’activité du service, régulation des conflits
• Développement d’une culture projet en favorisant la transversalité avec les autres politiques publiques
• Gestion des process administratifs et financiers en lien avec l’activité du service : budget, actes administratifs, délibérations…

Participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de développement économique

• Accompagnement de l’exécutif dans la définition d’une stratégie d’offres de services
• Organisation et animation de la commission développement économique
• Elaboration, mise en œuvre et suivi de la stratégie de développement économique
• Elaboration des propositions en matière de dispositifs d’accueil et d’aide aux entreprises
• Promotion de l’offre économique
• Définition de la politique de prospection et de commercialisation

Pilotage des opérations d’aménagement et extension des parcs d’activités économiques (PAE)

• Coordination, organisation et pilotage des ressources en mode projet
• Pilotage des contrats de concessions
• Ingénierie financière des projets
• Suivi de la mise en place des projets de PAE en régie (en partenariat avec la direction technique et le service urbanisme)
• Etude de mise en place de baux à construction

Veille et accompagnement des projets de développement et d’implantations d’entreprises

• Accueil, évaluation et faisabilité du projet
• Définition, animation et mise en œuvre des conditions d’accompagnement
• Mise en œuvre d’outils et de démarches de veille économique permanente
• Veille des besoins du territoire et adaptation de l’offre de la collectivité

Développement de réseaux professionnels et animation de partenariats avec les acteurs institutionnels et les partenaires stratégiques

Veille stratégique réglementaire et prospective

VOTRE PROFIL :
De formation supérieure (économie, développement local et aménagement du territoire), vous justifiez d’un minimum de 4 années d’expériences dans le développement et l’animation économique. Vous avez une bonne vision globale du fonctionnement des communautés d’agglomération et des collectivités. Vous connaissez les dispositifs et les acteurs liés à l’emploi, l’insertion et au développement économique et êtes aguerri à la conduite de projets.
Fédérateur, vous êtes doté d’une aisance relationnelle et de capacités de négociation vous permettant de conduire des projets auprès d’une diversité d’acteurs privés et institutionnels et de travailler ainsi en réseau.
Outre vos qualités de rigueur, vous savez vous positionner face à vos interlocuteurs tant externes qu’internes, par votre diplomatie, vos talents d’animateur et de leader, et faites preuve d’une véritable écoute ainsi que d’un grand sens de l’humain.
Votre sens du collectif vous permettra, à la fois de vous intégrer et de partager vos problématiques avec votre équipe et de travailler en transversalité. Vous serez également force de propositions dans la recherche de solutions innovantes.

CONDITIONS :
Poste de catégorie A : filière administrative (attaché/attaché principal)
Conditions de recrutement : par voie statutaire, par voie de détachement ou par voie contractuelle
Poste à temps complet 39 heures / semaine avec 23 RTT
Travail de bureau, horaires réguliers avec des pics d’activité
Lieu d’affectation : Alter Eco situé à Clisson, 11 rue des Ajoncs, situé à 6 mn à pied de la gare de Clisson

AVANTAGES LIES AU POSTE
Régime indemnitaire
Bénéfice du CNAS – prestations d’action sociale : billetterie, vacances, prestations enfants…
Participation employeur à la prévoyance et complémentaire santé
Possibilité de bénéficier des titres-restaurant
Possibilité de recourir au télétravail, 1 jour par semaine, sous réserve des nécessités de service

Merci d’adresser votre candidature avant le 07 juin 2024 sous la référence 2024-04-RESP DEV ECO :
Lettre de motivation + CV + bulletin de salaire + dernière évaluation professionnelle et dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires
À l'attention de Monsieur le Président de Clisson Sèvre et Maine Agglo – 13 rue des Ajoncs – CLISSON sur https://recrutement.clissonsevremaine.fr

Renseignements sur le poste :
Aline LEMAUX, Directrice des Relations Humaines, 02 40 54 75 15